면접 · 모든 회사 / 모든 직무
안녕하세요. 현재 최종 탈락을 2번 정도 경험했습니다. 한번은 채용연계형 인턴이었는데 팀원분들이 팀원 평가는 잘 주셨다고 했습니다. 또 어차피 나중에 같이 일할거라고 하면서 일도 배울겸 할일들도 좀 주셨구요. 근데 임원면접을 보고 나쁘지 않게 봤다고 생각했는데 전환이 안 됐습니다. 최근에 지원한 다른 기업에서도 1차 직무 면접은 잘 통과했는데 2차 임원면접에서 탈락했습니다. 임원면접에서 항상 떨어지는 이유 같은게 궁금합니다.
2026.03.16
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안녕하세요 인서울 상위 대학 식품영양학과에 재학 중인 1학년입니다! 저는 대학원에 진학하여 식품업계로 취직하는게 목표인데, 식품기업 하나만 바라보기에는 조금 아깝다는 생각이 들어서 화장품이나 제약회사 쪽도 관심이 생겼습니다. 복수전공을 신청하려고 하는데 화학과가 좋을까요 생명공학과가 좋을까요?
지원서 작성 중 복수 전공 여부 옆에 전공평점 기입란이 있길래 해당란을 비우고 전체 평점과, 전공 이수 학점만 기입했습니다. 1. 전공평점을 비워두고 제출한 상황인데, 이 부분이 많은 영향을 줄까요? 혹시 몰라서 성적 증명서를 제출했는데 직접 계산해야 알 수 있고, 따로 전공 학점이 표시되어 있지는 않습니다. 2. 만약 영향을 준다고 하면 인사팀에 연락을 하는 게 좋을지 아니면 가만히 있는게 좋을지 궁금합니다. 3. 또 연락을 하게 된다면 어떤 방식으로 해야할지 궁금합니다 (메일, 전화)
저희 아버지가 포스코 사무직에 계십니다 저는 21세입니다 포스코현장직과 고려아연현장직 취업준비중입니다 제가 가슴이랑 팔에 문신이 있는데 아버지는 모르십니다 그래서 제가 아버지에게 친구가 문신을 하는데 포스코 현장직 취업할 수 있냐고 둘러대면서 물어봤습니다 그런데 아버지는 취업이 안될꺼라 하시는데 코멘토나 네이버에 다른사람이 물어본걸 찾아보면 상관없다고 하시는데 어떤말이 맞는건가요?
안녕하세요 인서울 상위 대학 식품영양학과에 재학 중인 1학년입니다! 저는 대학원에 진학하여 식품업계로 취직하는게 목표인데, 식품기업 하나만 바라보기에는 조금 아깝다는 생각이 들어서 화장품이나 제약회사 쪽도 관심이 생겼습니다. 복수전공을 신청하려고 하는데 화학과가 좋을까요 생명공학과가 좋을까요?
지원서 작성 중 복수 전공 여부 옆에 전공평점 기입란이 있길래 해당란을 비우고 전체 평점과, 전공 이수 학점만 기입했습니다. 1. 전공평점을 비워두고 제출한 상황인데, 이 부분이 많은 영향을 줄까요? 혹시 몰라서 성적 증명서를 제출했는데 직접 계산해야 알 수 있고, 따로 전공 학점이 표시되어 있지는 않습니다. 2. 만약 영향을 준다고 하면 인사팀에 연락을 하는 게 좋을지 아니면 가만히 있는게 좋을지 궁금합니다. 3. 또 연락을 하게 된다면 어떤 방식으로 해야할지 궁금합니다 (메일, 전화)
저희 아버지가 포스코 사무직에 계십니다 저는 21세입니다 포스코현장직과 고려아연현장직 취업준비중입니다 제가 가슴이랑 팔에 문신이 있는데 아버지는 모르십니다 그래서 제가 아버지에게 친구가 문신을 하는데 포스코 현장직 취업할 수 있냐고 둘러대면서 물어봤습니다 그런데 아버지는 취업이 안될꺼라 하시는데 코멘토나 네이버에 다른사람이 물어본걸 찾아보면 상관없다고 하시는데 어떤말이 맞는건가요?
답변 5
채택된 답변임원면접까지 가셨다라는 건 스펙적으로는 문제가 없다 볼 수 있습니다. 최종합격, 입사를 위해서는 운도 따라줘야 한다라는 것이 정설입니다. 이 운때가 맞지 않은 케이스라 할 수 있습니다.
채택된 답변안녕하세요 그냥 운이없는거에요 계속도전하다보면 결국 합격할꺼에요
채택된 답변임원면접은 실무 역량보다 조직 적합도, 컬처핏, 태도에서 결정적 차이가 발생했을 가능성이 높습니다. 실무팀은 일 잘하는 사람을 원하지만, 임원은 오래 같이 갈 사람, 회사와 맞는 사람을 봅니다. 사실 기준이 모호할 때가 많습니다. 회사 라는게 주차 자리가 비면 합격이고 차있으면 불합격일 때가 많아서요. 멘티님의 역량 보다는 운도 무시할 수 없다고 봅니다. 건승을 빕니다.
채택된 답변● 채택 부탁드립니다 ● 임원면접에서 탈락하는 경우는 직무 역량보다는 조직 적합성과 태도 부분에서 갈리는 경우가 많습니다. 이미 1차 직무면접을 통과했다는 것은 실무 능력은 충분히 인정받았다는 의미입니다. 임원면접에서는 이 사람이 오래 다닐 사람인지, 조직에 잘 녹아들 사람인지, 회사 방향성과 맞는지를 더 크게 봅니다. 그래서 답변이 너무 실무 중심이거나 개인 목표 위주로 들리면 감점이 되는 경우도 있습니다. 회사에 왜 오래 다니고 싶은지, 어떤 방식으로 조직에 기여할지 같은 부분을 조금 더 명확하게 전달해보시면 결과가 달라질 가능성도 있습니다.
채택된 답변조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 직무 면접을 통과하고 임원면접에서 탈락하는 경우는 생각보다 흔합니다. 보통 1차 면접은 직무 역량과 실무 적합성을 확인하는 자리이고, 임원면접은 함께 오래 일할 사람인지 회사와 방향이 맞는지를 보는 경우가 많습니다. 그래서 업무 능력보다는 태도, 조직 적합성, 장기 근속 가능성, 지원 동기와 회사 이해도를 더 중요하게 보는 경우가 많습니다. 특히 지원자의 커리어 방향이 회사와 맞는지, 오래 다닐 사람인지, 조직 문화에 잘 적응할지 등을 임원들이 판단합니다. 답변 내용이 나쁘지 않았더라도 회사가 원하는 인재상과 조금 다르거나 다른 지원자가 더 적합하다고 판단되면 탈락이 발생하기도 합니다. 지금처럼 1차를 계속 통과한다는 것은 기본 역량은 충분하다는 의미입니다. 임원면접에서는 왜 이 회사인지, 얼마나 오래 일할 생각인지, 어떤 방향으로 성장하고 싶은지를 조금 더 명확하게 전달하는 연습을 해보시면 도움이 됩니다.
